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高彦明:从摇“破船”到驾“航母”

2008-10-10 13:31:00 来源:现代物流报 编辑:56885 关注度:
摘要:... ...
□ 王思元
    1998年以来,高彦明带领着河北远洋人经过十年艰苦奋斗,把一个濒临破产的地方航运企业发展成为在中国内地排在中远集团、中海集团之后名列第三,在民营航运企业中排名第一的航运集团。
    在香港北方船务公司记者见到了河北远洋运输集团董事局主席高彦明:西装俊挺、扎着领带、装束整齐。
    在他身上,你能感受到的是典型北方企业家的率真、热情、务实、不张扬、重礼节的性格,同时,更不失一位成功企业家所具有的睿智、严谨、雷厉风行的处事风格。这些是他带领河北远洋实现跨越式发展的素养吗?又是什么样的思想和情怀让原本在香港稳步发展的高彦明去接手一个濒临倒闭的国有企业呢?
“破船”回春
    “我接手河北远洋正是东南亚金融危机、全世界的经济都受到严重破坏,航运业更是很萧条的时候,20世纪90年代初到1998年,是我国国企非常难过的阶段。当时的河北远洋情况更糟糕,我形容那个时候的河北远洋是:‘破船、顶风雨又逆水行舟’。在那样的情况下,河北远洋还能起死回生,就是一种不服输、不甘人后的精神。我始终不相信破产才是国企的归宿。”高彦明说。
    高彦明接手河北远洋后,在业务上、安全上、思想上、行政管理制度上都进行了大的调整、转变。如改善经营、严格管理、确保安全、控制成本、实施低成本扩张以及借助外力发展自己等一系列措施。在他的领导下,全公司齐心协力,最终扭转颓势,走上了持续快速发展道路。
文化脊梁
    企业的发展离不开独具特色的企业文化。 “不甘人后”是河北远洋快速发展的强大推动力,是河北远洋的文化精髓,更是高彦明品质、才华、胆识等综合素质的伸展和扩大。
    在谈到河北远洋文化的建立,高彦明说: “要让河北远洋 ‘起死回生’,必须转变人的观念,必须放弃国企管理中的 ‘大锅饭’、 ‘平均主义’,必须要把多劳多得、按劳分配落到实处。国有企业的平均主义比较严重,行政机构太多,必须精简,但我想尽量不让员工下岗,我认为下岗对员工和社会来说都是不负责任的。所以,在机构精简中,尽量妥善安排富余人员,充实到船队或安置在下属公司,做到裁员不下岗;同时,为了激励有能力的企业骨干,不让他们有怨言,在1998年非常困难的情况下,企业为所有船长、轮机长和部分大副、大管轮解决了住房问题,并建立奖励机制和不断大幅提高员工的工资。”
    为了提高员工对企业的正确认识,摆正个人与企业的关系,高彦明提出:
    “企业不是幼儿园,不是社会团体,不是福利院,不是角斗场。企业是创造价值、创造利润、创造财富的地方,是工作的 ‘圣殿’。每个员工进入企业,要像进入 ‘圣殿’一样虔诚地工作,要精力集中、专心致志、全身心投入。”这些都是针对国有企业的弊病提出来的,这也是河北远洋很有特色的企业文化。企业文化是企业的灵魂,有很强的凝聚力和激励的作用,搞好企业文化对搞好企业非常重要。高彦明告诉记者,河北远洋能迅速扭亏为盈,就是把强烈的 “不甘人后”的精神转化成创新的企业发展思路,又把这种创新思路扎扎实实地转变成了振兴企业发展的实际行动。
    河北远洋的发展历程中一个很鲜明的特点,就是自强不息的创新精神。在船舶技术改造方面,高彦明不断探索和实践,走出了一条改革创新、优化船舶技术之路,为我国造船业提供了世界品牌。彰显了一个成功企业家的魄力和决策智慧。
创新制胜
    “国际海事组织规定,2010年后大多数单壳油轮将被禁止营运,我们必须要找一条出路。另外,中国是一个钢铁大国,是一个铁矿石的进口大国,中国需要更大型的船,但是建造更大型的船很昂贵,也需要很长时间,于是我就想到,把现有的单壳超大型油轮改造为双壳超大型矿砂专用船。当时超大型船舶改装在世界没有先例,这个想法得到了中国船级社以及船舶设计、研发机构和专家的重视和肯定。”
    2004年6月,河北远洋公司将一艘新接入的25万吨超大型单壳油轮改装成超大型矿砂专用船工程在山海关船厂改造成功,他们把这艘油轮命名为“河北创新”。现在世界上很多船东都在效仿河北远洋进行单壳油轮的改造。
    2006年,河北远洋建造的18万吨好望角型散货船,主要规范是高彦明亲自制定,突破了法国敦克尔克港的限制,吃水更小,仓容更大,而且船速快,耗油低,主要技术参数优于日本和韩国同类型船舶的设计。
回报社会
    为了让企业与国家繁荣和民族昌盛同步,河北远洋把发展远洋事业视为历史赋予的责任,同振兴国家经济紧密联系在一起。高彦明不断地在多种场合强调 “国家”意识。
    “不管是国有企业、民营企业还是私有企业,作为中国人,都应该对国家有所贡献,但什么是对国家的贡献?我觉得首先要把本职工作做好,不管什么企业都是直接或间接地影响着社会。如果每个人都认真负责地做好我们的本质工作,这个企业就一定是有生命力有战斗力的企业,我们的民族一定是强大的民族,我们的国家一定是强大的国家。”
    “对我而言,要先把企业搞好,让企业的员工真正得到实惠。每个企业搞好了,社会才会安定、才会进步。但是搞好了企业并不能说就完成了全部任务,还应该和社会结合起来,既经营企业又关心社会,因为企业的成功离不开社会,是社会给你提供的基础,要感恩回报,当企业发展了,帮助社会解决困难,做一些有益的事情,能使社会更和谐更美好。我认为回馈社会是天经地义的。”高彦明说。
    高彦明以创新的思路重塑了河北远洋,实现了企业的创新发展;他以强烈的社会责任感和国家意识,在精神上再造了一个河北远洋。同时这种超越自我的创新精神与能力也渗透到社会,启迪着世人。
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