１１月２１日，以“价值与责任”为主题的第三届交通企业文化建设论坛暨招商局集团企业文化建设现场会在深圳召开，部体改法规司副司长柯林春到会并代表高宏峰副部长表示祝贺并致词。 
 　　柯林春在总结交通企业文化建设取得的成绩时指出，交通企业文化建设近年来取得了显著进步，交通企业的整体形象显著提升，“劳动光荣、知识崇高、人才宝贵、创造伟大”的时代新风深入人心，“自尊、自信、自立、自强”的精神已成为员工意识的主导，“爱岗敬业、致力发展、做强做大、为国奉献”的职业追求，已成为职工与企业和谐发展的不竭动力。
　　柯林春说，当前，交通企业文化已成为增强企业核心竞争力，确保企业可持续发展的重要保障，已成为有效地提升广大交通企业员工凝聚力和战斗力的重要手段，已成为交通企业和广大员工的自觉行为，已经有机融入交通企业生产经营管理的每项工作中，已成为企业党建、思想政治工作和精神文明建设的重要载体。现在，交通企业文化建设的有效工作机制，正在逐步建立和完善，并取得了一批丰硕成果。
　　柯林春认为，交通运输行业应当以科学发展观为指导，努力践行“三个服务”，把自身的管理实践与实现企业文化价值观和企业社会基本价值有机地统一起来，自觉、主动地履行社会责任，真正形成长久不衰的文化竞争力和市场竞争力。
　　如何进一步明确交通企业文化建设的思路和发展方向，柯林春建议，一要进一步提高认识，扩大企业文化建设的覆盖面；二要汲取先进经验和理念，打造企业自己的文化品牌；三要将文化融入管理，促进企业文化落地。
　　招商局集团副总裁胡政、天津港（集团）有限公司党委副书记孙世明等６位交通企业负责人在论坛上发表了演讲。
　　会议期间，中国交通企业管理协会宣布了“２００８年度全国交通企业文化建设优秀单位及先进个人”名单，并向获奖单位和个人颁发了奖牌。
　　论坛由中国交通企业管理协会和部精神文明建设办公室主办。