工作有奔头 外地员工节后开工率、返岗率超90％ 
■节后用工荒 
从年初五起，上海静安区康定路西康路一带，桔黄色的搬场车来来往往一片繁忙。截至昨天，该103号地块已有430户居民搬迁。永兴搬场公司经理表示，有40％的外地员工未回家过年，而回乡团聚的工人也于年初五到岗复工，保证了搬迁的进度。据了解，上海搬场行业在元宵节后，工人返岗率、开工率都达到90％以上。
商报记者 周健吴润元 
一线工人有升迁机会 
上海搬场行业共有员工3200多名，其中车辆驾驶员、调度、配送人员、车长800多名，除少数是直接引进的“空降”人员，约九成从一线员工中选拔上来。搬场公司表示，搬运工与公司签订劳动合同后，只要认真工作2－3年，就有机会参加由公司出资的培训，然后担任驾驶员、调度、车长等，待遇也相应提高。因此，不少青年工人感到有奔头、有前途，安心岗位、珍惜前程。公兴搬场公司的一些分公司经理、车队长、民工党支部书记等企业骨干，都是来自一线优秀员工，他们熟悉一线情况，工作得心应手。大众搬场公司去年从外来青工中选拔了一批担任物流配送中心的调度员、理货员、驾驶员后，他们干劲十足，在世博园运送重要物资的6个月里，实现了安全、优质5700多车次的世博园区配送，荣获上海世博优秀集体称号。
报销返乡来沪车票 
今年1月28日清晨，上海大众物流公司组织了2辆豪华大巴士，扎上红色彩球、贴上“大众物流欢送外来务工者回乡过年”的横幅，将第一批返乡过年的甘肃籍搬运工直接送到上海火车站。此前，为了确保这些外来劳务工在春节前夕顺利返乡，该公司和往年一样，想方设法给150多名分布在全国各地的搬运工预定火车票，不仅免费赠送，还承诺报销他们节后的返沪车票。春运前夕，无数外乡人彻夜排队购票的心酸场景已经成为中国特色，而大众物流公司的搬运工却可以坐享其成，这种巨大反差，令搬运工们感动。
发车前，该公司为每位搬运工结算发放当月工资、分发吉祥大礼包等年货。在火车站，公司给每一位工人送上一份精美糕点，供旅途食用。搬运工离去后，公司清扫整理宿舍、维修保养浴室、更换添置双人床和棉褥被盖，为搬运工们节后返沪做好后勤保障工作。对于少数留沪坚持节日营运服务的搬运工，公司欢迎他们接来家属，还送上配有十余个品种的年夜饭菜肴礼包，提供阖家团圆的气氛。大年三十晚上，公司经理与留沪的外来员工一起吃饭，发放红包、年货，其乐融融。
月工资可达2300元 
永兴搬场公司经理告诉记者，搬场运输是劳动密集型行业，80％工人来自江苏、安徽、四川、云南、贵州等省份，他们在上海吃苦受累，无非为了获得一份较好的收入。而在全行业，搬运工月工资可达2300元，驾驶员可达3500元左右，这在“黑搬场”肆虐、利润微薄的背景下实属不易。去年下半年，上海许多工程为避让世博会停工，搬场业务锐减，但是，许多搬场公司坚持不拖欠搬运工工资。
据介绍，上海搬场公司不但为工人缴纳保险金，有些公司还为工人支付个人所得税。“我们这个行业的就业门槛低，却有一批一干十多年的老员工，他们还每年把同乡、家人带进公司。”搬场公司负责人指出，很多员工很看重与公司的情分。春节以后，尽管全国出现用工荒，但是上海搬场行业在元宵节后，实现了工人返岗率、开工率达到90％以上的高水平。