昆明2011城市联盟
蓝领公益招聘会
主办：昆明报业传媒集团、云南城西就业市场
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新闻速读
30万元年薪岗位诱惑力巨大，但无人问津，就业技能“门槛高”，让高薪岗位虚位以待，提高求职者技能看来是迫在眉睫。
昨天的公益招聘会上，不少岗位薪金分外诱人，许多岗位年薪超10万元，一家物流企业更是开出高达30万元的年薪招聘物流调度，却收不到一份求职者简历。
尽管用人单位开出极具诱惑力的“高薪标签”，却“成交量”很低。云南永利恒运物流有限公司直接打出“物流调度月薪5000—8000元”的信息，不少求职者驻足观看，但很少有人开口询问，一上午都没有收到一份该职位的求职简历。负责人称，“去年车队纯利润是30万元，今年的目标是100万元，只要物流调度可以完成这个任务，30万年薪即可兑现。”他表示，物流调度就相当于这100万任务的核心，更看重能力，至少要求有3—5年相关工作经验，并持有物流师职业资格证书。他推测没人敢问这项工作，可能是绝大多数人对行业不熟悉。
此外，专门从事钢结构的新兴航钢结构公司设置CEO总经理职位，昆明誉满康复医院招聘的院长助理，年薪都超过10万元。这些岗位技术含量高，要求求职者具备管理、营销、组织能力等，上升空间非常客观。但招聘方代表都表示无人咨询，更别提投放简历。依据他们以往招聘的经验，大都是因为“门槛高”造成的。
公益招聘会第一天30万年薪无人应聘，但该物流公司负责人表示今天仍然会在招聘会继续寻找人才。他说：“人才可遇不可求，有城市联盟公益招聘这样的平台，具有专业高技能的求职者和企业就会有联姻的机会”。（昆明日报 记者张丽亚）